A Psicologia Organizacional e do Trabalho - POT é uma das áreas da ciência psicológica.
O foco de sua atuação está dirigido a dois clientes: a Pessoa Física (profissional) e a Pessoa Jurídica (organização).
Diversos fatores promovem o crescimento de uma Organização, mas, sem dúvida, um dos mais importantes está na satisfação do ser humano que nela trabalha. Com a missão de “desenvolver o potencial de Pessoas e Organizações”, a Potencial PSIrealiza consultoria em RH através de serviços que maximizem os resultados e promovam a excelência no clima organizacional.
Nossa fundamentação teórica está na abordagem sistêmica, na psicologia positiva e na psicologia sociocultural.
Principais Serviços:
Diagnóstico organizacional Desenvolvimento gerencial Educação corporativa (Treinamentos) Avaliação de potencial Avaliação de desempenho Pesquisa de clima organizacional Programa de aposentadoria Orientação para desligamentos Coaching corporativo - clique aqui
Obs.: Outros projetos podem ser customizados para empresas.
Empresas Atendidas: Rio de Janeiro Alufran Refeições Industriais American Treinamentos Bee Confecções Caixa Econômica Federal Comlurb, em parceria com Mattrix Consultores Cotex - Centro Oftalmológico Domingues e Pinho Contadores Ediouro, em parceria com a BMSA Embrapa GH Supply Grupo de Ensino Operon Hotel Novo Mundo, em parceria com o SENAC L’Oréal de Paris Michelin Repsol YPF Brasil SAAE-Volta Redonda Sindicato dos Metalúrgicos do Sul Fluminense Unibanco, em parceira com Gemar Consultoria Villa Borghese São Paulo Hotéis Othon, em parceria com Marc Apoio Consultoria Instituto Brasileiro de Gemas e Metais, em parceria com IBQN MMG-IWEGA, em parceria com Mattrix Consultores Brasília DETRAN, em parceria com IBQN Pernambuco Hotéis Othon, em parceria com Marc Apoio Consultoria Paraíba Caixa Econômica Federal Rio Grande do Norte Caixa Econômica Federal
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Diagnóstico organizacional